一、总体情况

2022年，我局严格按照“公正、公平、便民”的总体原则和“真实有效、及时准确、合法规范”的总体要求，认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，紧紧围绕退役军人事务工作，全面推进政府信息公开各项工作，有效地保障了公民知情权、参与权和监督权。

（一）主动公开政府信息

2022年，我局及时主动公开财政预算、决算信息和法律、法规、规章和国家有关规定应当主动公开的其他政府信息，共发布主动公开政府信息21条，切实按照相关要求落实政务公开。

（二）政府信息依申请公开办理

今年以来我局收到政府信息公开申请0份。

（三）优化政府信息管理

一是聚焦服务保障。把握退役军人事务的特点、内涵，满足退役军人所需所急，围绕就业创业、权益维护、政策法规宣传等方面，服务退役军人明政策、知实情。二是讲好退役军人故事。坚持正确舆论导向，唱响时代主旋律，传播社会正能量，围绕展示系统工作成效、优秀退役军人风采等方面，精心把关宣传内容，凝聚社会各方共识，积极营造尊崇尊重军人、退役军人的良好舆论氛围。三是拓展宣传渠道。建立系统性、全媒体宣传工作机制，用好各类新闻媒体，做到能发声、发好声、常发声、发强声，进一步提升舆论引导力。

（四）积极推进平台建设

我局立足自身工作职能，结合业务工作开展实际，围绕社会热点难点关注点，特别是涉及退役军人和其他服务对象切身利益问题，积极通过“余姚市政府网站”公开政策及解读；利用余姚日报、余姚发布等新闻媒体，公开条线新闻和最新政策；结合退役军人报到时机，对退役军人优抚安置政策进行现场咨询解答；通过举办退役士兵专场就业推荐会，向退役军人推荐就业信息和宣传安置政策；特别是在清明、八一和“9.30”烈士纪念日期间，利用烈士褒扬活动向全市社会各界宣传《烈士褒扬条例》等政策。通过多种形式和方法，提升信息公开质量，采取线上线下共同发力，促使社会各界及时了解退役军人优抚安置工作的政务动态，推动政务信息公开工作高效开展。

（五）严格监督保障机制

我局始终把信息公开作为一项基本制度和常态性要求融入日常工作，严格按照规定和要求，加强政府信息公开工作的统一领导与协调。以局主要领导总负责，其他局领导把审核关，明确办公室为信息公开负责科室的管理制度。一是深化主动公开内容，针对信息更新不及时、处理申请不规范、群众反映不满意等情况落实督促整改，并对信息公开不正确、不及时等违反公开条例的行为追究相关负责人的责任。二是完善政务公开保密审查，严格落实政务公开信息内容审核，对拟对外公开的信息，严格按照规定认真审查把关，确保各类信息公开不涉密，涉密信息不公开。三是自觉接受社会和群众的监督，切实强化监督检查工作，确保政府信息公开工作落实落细。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年，我局政府信息公开工作方面虽然取得了一定的成效，但还存在许多不足：一是对信息公开的认识还需提升；二是信息的时效性和公开质量有待进一步提高；三是公开载体还需拓展深化。在今后工作中，我局将严格落实国家和省、宁波和余姚市政府信息公开工作要求，不断改进，切实发挥服务社会、方便群众的作用。一是进一步提升思想认识，准确把握政策，认真贯彻执行政府信息公开的各项工作要求。二是进一步加大公开力度，丰富信息内容，提升内容质量。三是进一步探索信息公开途径，拓宽覆盖范围，便于公众及时获取信息，努力营造良好社会氛围。

六、其他需要报告的事项

无其他需要报告的事项。

余姚市退役军人事务局    

2023年1月16日